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作者:良良
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劳动法规定婚假多少天2020 劳动法婚假规定2020

导语:婚假的规定也是我国现代的福利,那么接下来我们就来看看劳动法规定婚假多少天2020以及劳动法婚假规定2020,一起来看看吧。

  婚假的规定也是我国现代的福利,那么接下来我们就来看看劳动法规定婚假多少天2020以及劳动法婚假规定2020,一起来看看吧。

劳动法规定婚假多少天2020

  一、劳动法规定婚假多少天2020 劳动法婚假规定2020

  1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3 天婚假。

  2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

  3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。

  4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。

  5、婚假包括公休假和法定假。

  6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。

  婚假和路程假期间的工资待遇:在婚假和路程假期间,工资照发,也就是说,带薪休假。

劳动法规定婚假多少天2020

  二、二婚婚假规定

  二婚婚假,符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

  再婚者与初婚者一样,均应享受婚假待遇。根据我国的相关规定,职工享受三天的婚假。对于再婚者的婚假问题,劳动和社会保障部门曾有明确答复,即“根据《中华人民共和国婚姻法》和国家有关职工婚假的规定精神,再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,给予同初婚职工一样的婚假待遇”。

劳动法规定婚假多少天2020

  三、公务员法定婚假天数

  婚假一般都是三天法定时间。

  按照法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假奖励,只有3天法定婚假。

  结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。在探亲假期间结婚的,不另给假期。

  婚假包括公休假和法定假。再婚的可享受法定婚假。

  以上内容就是关于劳动法规定婚假多少天2020以及劳动法婚假规定2020,如需了解2020年产假延长到1年,点击即可阅读。


发布时间: 2020年01月22日 15:03