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导语：在生完孩子以后，其实你们还是有一个假期是可以用的，就是你们休完产假的哺乳假期，但是有的朋友就是对于这样的问题不是那么的懂，不知道哺乳假可以一次性休吗?还有就是哺乳假可以一次性休多少天，不知道的朋友可以看看的。
在生完孩子以后，其实你们还是有一个假期是可以用的，就是你们休完产假的哺乳假期，但是有的朋友就是对于这样的问题不是那么的懂，不知道哺乳假可以一次性休吗?还有就是哺乳假可以一次性休多少天，不知道的朋友可以看看的。
一、哺乳假可以一次性休吗
1、一般来说这个不是全休的，是每天有一个小时的哺乳假;但具体的情况还要看各自的公司怎么安排。
2、女性在生产完之后是依法享有哺乳假的，但是很多人不知道这个假应该怎么休，其实女性在生宝宝之后的六个月哺乳假期并不是全休的，只是在每天都有一定的放假时间，这段放假的时候每个公司可能都有不同的规定，所以女性的具体哺乳假期如何安排还要看自己公司的实际情况如何。
3、产假期满，如有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请6个半月哺乳假。
二、哺乳假可以一次性休多少天
1、 《女职工劳动保护特别规定》
第九条 对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。
2、《中华人民共和国母婴保健法》
第二十八条 ，用人单位应当为有不满一周岁婴儿的女职工安排每天不少于一小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的，每多哺乳一个婴儿每天增加一小时哺乳时间。女职工比较多的用人单位应当根据女职工的需要设立哺乳室。机场、车站、码头、大型商场等公共场所应当设置母婴室，并配备相应的设施，为哺乳提供便利条件。
3、《女职工劳动保护特别规定》
第十七条，
对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。哺乳时间和在本单位内为哺乳往返途中的时间，视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资。
对于哺乳假的时间安排的话，其实国家对于这样的事情就是有相关的规定的，但是有朋友就是有这样的疑问的，不知道哺乳假可以一次性休吗?还有就是哺乳假可以一次性休多少天，不知道的朋友希望是能帮助到你的。
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