APP
微博
抖音
2915
文章
260次
总阅读
导语：生育险的报销问题一定是很多准备生孩子的夫妻要注意到的，毕竟生育险的报销还是不少的。下面就让我们一起来看看生育险报销标准，了解一下男职工生育险能报销多少。
生育险的报销问题一定是很多准备生孩子的夫妻要注意到的，毕竟生育险的报销还是不少的。下面就让我们一起来看看生育险报销标准，了解一下男职工生育险能报销多少。
一、生育险报销标准
1. 生育津贴
(1)女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴;
(2)难产及实施剖宫产手术的，增加半个月的生育津贴，多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加半个月的生育津贴;
(3)妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产、引产的，享受1个半月的生育津贴，妊娠3个月以内因病理原因流产的，享受1个月的生育津贴。
2. 一次性分娩营养补助费
(1)正常产、满7个月以上流产;上年度市职工月平均工资×25%。
(2)难产、多胞胎：上年度市职工月平均工资×50%。
3. 生育医疗费
(1)确认生育就医身份后就医的医疗费用，由市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过1万元以上的部分按核定数结算)。
(2)异地分娩的医疗费用，低于定额标准的按实际报销;高于定额标准的，按定额标准报销。
二、男职工生育险能报销多少
1. 符合条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。
2. 配偶生育或因病理原因流产后，男职工持本人及配偶的居民身份证、《结婚证》、计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》、新生儿《出生医学证明》、出院记录、费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡、原始发票、配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明，到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。社保经办机构审核后，打印《男职工一次性生育补贴结付表》，男职工签字确认后领取补贴金额。
3.
《生育状况证明》或《第一胎生育证》到计划生育委员会开具。不需要失业时间证明书，要求配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明。
以上就是关于生育险报销标准、男职工生育险能报销多少的介绍了，不知道大家有没有了解清楚呢?生育险的报销也是有一定的条件的哦，大家一定要注意一下，以免最后报销不到生育险哦。
最新婚礼攻略
